Medarbetarfonden hjälper människor lokalt och globalt

Medarbetarfonden vill hjälpa både medarbetarna och det omgivande samhället. Därför kan Medarbetarfonden ge betydande stöd till välgörande och allmännyttiga ändamål, om följande kriterier uppfylls:

• Ska vara av betydelse för samhället och tillgodose många människor eller en socialt utsatt grupp.
• Ska finnas inom en radie av 50 kilometer från ett företag i VKR-gruppen (i vårt fall från företagets lokaler i Edsbyn och Söderhamn).
• Projektet måste vara av varaktigt värde.
• Medarbetarfonden ska vara den enda eller en betydande bidragsgivare.
• Delar (eller alla delar) som ingår i beviljat projekt ska märkas med Medarbetarfondens logga.

• Deltagande i sportarrangemang
• Mycket stora organisationer
• Mycket stora projekt där en donation från fonden bara står för en liten del av projektet
• Skolresor och sportresor
• Musikaler/konserter/teaterspel/festivaler
• Husägareföreningar
• Religiösa organisationer
• Sportkläder
• Utbildning av t.ex. ledare

Reglerna innebär att det inte krävs att någon av företagets medarbetare är engagerade i projektet, men det kan vara en fördel när Medarbetarfonden beslutar om stöd. Utbetalningen sker efter att Medarbetarfonden har fått bevisande dokumentation projektet genomförts, så som bilder, kvitton eller liknande. En förening eller organisation som har fått stöd kan söka och få stöd igen efter fem år. 

Vi har en kontaktkommitté vars uppdrag är att behandla/bedöma ansökningar i Svenska Fönsters närområde. Medarbetarfondens styrelse fattar sedan det slutliga beslutet om vilka ansökningar som beviljas eller avslås. Den lokala kontaktkommittén har tystnadsplikt och alla ansökningar behandlas konfidentiellt.